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| Description: | Con base en los hallazgos del informe de necesidades de capacitación, el área de Talento Humano elabora el Plan de Capacitación Interno, el cual considera los resultados del estudio de necesidades de capacitación, los objetivos y metas que se esperan alcanzar, los involucrados (población meta), temáticas/programas o cursos, logística, cronograma, presupuesto y recursos disponibles y necesarios. | ||||||||||||||||||||
| Functional Group: | Talento Humano | ||||||||||||||||||||
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